¿Qué ventajas y desventajas ofrece la Modalidad 40 o Continuación Voluntaria?

De manera muy general, la decisión del trabajador por continuar cotizando voluntariamente al IMSS, tiene varias ventajas. Entre ellas, las siguientes:

  1. El trabajador sigue cotizando al IMSS y, por tanto, acumulando semanas en vistas de obtener, en su momento, una pensión. Después de todo, además de los mínimos en semanas requeridas para pensionarse (500 y 1,250 en las Leyes del IMSS de 1973 y 1997, respectivamente), los “excedentes” de semanas y la edad del trabajador se toman en cuenta para incrementar la cuantía de la pensión.
  2. El trabajador queda protegido ante algunos riesgos como pueden ser el de sufrir alguna invalidez y/o perder la vida.
  3. Por cierto, en estos últimos casos (invalidez y/o fallecimiento del asegurado), previo cumplimiento de los requisitos legales, podrá el trabajador disfrutar de la pensión por invalidez o heredarla –si es que muere– a su viuda (o), hijos o ascendientes, siempre y cuando éstos conserven su calidad de beneficiarios.
  4. El trabajador puede mejorar sensiblemente el promedio del Salario Base de Cotización, sobre todo si ya está cerca de la edad de jubilación (60 años o más), pues al aumentar su aportación dentro de las últimas 250 semanas (cinco años) previas o anteriores a su pensión, entonces el salario promedio que se tomará para determinar el monto de su pensión se verá incrementado significativamente.

¿Y las desventajas?

En forma enunciativa se pueden señalar algunas:

  1. El trabajador pierde el derecho a los beneficios que, eventualmente, le puedan otorgar los Seguros de Riesgos de Trabajo.
  2. No tendría acceso a los servicios del Seguro de Guarderías.
  3. No sería sujeto de recibir o solicitar el rubro de Prestaciones Sociales.
  4. Como en la Modalidad 40 no se aportan recursos a la Subcuenta de Vivienda, por ende, el monto de ésta no se incrementa, salvo por los intereses que estén generando.

2 comentarios en “¿Qué ventajas y desventajas ofrece la Modalidad 40 o Continuación Voluntaria?”

  1. Buenas tardes:
    Tengo pensión de 1 año por invalidez por enfermedad general del 35% a vencer el 11 de julio de este año. Me valoraron de nuevo el 21 de mayo y la dra de medicina del trabajo no realizó la valoración imparcialmente, y me AFIRMO que su Valoración será del 37.50% de invalidez para que el dictamen sea de NO INVALIDEZ, QUE EL IMSS YA NO ME PUEDE MANTENER ECONOMICAMENTE, cuando desarrolle artrosis postquirurgica a raiz de sus tratamientos, malos diagnósticos y tiempos de espera, además que está enfermedad es crónico degenerativa para la que se necesita tratamiento de por vida, aún tengo 2 cirugías de rodilla pendientes y no puedo caminar, sin que se trabe, inflame, o haya dolor, ardor etc, solo distancias cortas con muletas.
    No reviso ni valoro mi pierna derecha que esta dañada y me operarán al rehabilitarme de la 3er cirugía de la rodilla izquierda, tampoco mis muñecas, manos, dedos, y espalda, la cual presenta daño al pisar mal, por los problemas de la rodilla, ni tomó en cuenta la depresión profunda que ella misma me diagnosticó.

    Mi cirujano ya me dio la contrareferencia para la doctora de medicina del trabajo donde indica que aún A MÉRITO INCAPACIDAD, POR NO HABER MEJORÍA Y POR MARCHA TORPIDA, Y QUE POR LO MENOS CUBRA HASTA LA SIGUIENTE CIRUGÍA SI ES QUE HAY AVANCE.

    Lo que me han diagnosticado y padezco actualmente es:
    Menicospatia de cuerno anterior
    Tendinosis (Tendinosis cronica)
    Artrosis postquirurgica
    Condromalacia patelofemoral
    Parestesias
    Sinovitis cronica
    Osteocondritis (Este último diagnosticado el 4 de junio)

    Mis dudas son:
    Al retirarme la pensión, perdere la atención médica y la siguiente cirugia:

    -Sí me inscribo al seguro voluntario; no me afecta al momento de ingresar mi recurso de inconformidad por la negativa de pension?

    -A partir de cuando debo pagar el seguro voluntario, al día siguiente que vence la pensión o desde la fecha de baja del ultimo patrón con quien estuve contratada?

    Donde puedo solicitar una copia del ST4 y RESOLUCIÓN DE NEGATIVA DE PENSION, para iniciar el RECURSO DE INCONFORMIDAD?

    En el imss me lo están negando.

    Gracias de antemano.

  2. Doña Mary : Primero, una disculpa sincera. No sé si ya le respondí o no. El sistema me indica que no. Y me da pena con usted porque su pregunta es de ¡HACE DOS AÑOS! No tengo perdón de Dios.
    Como han corrido ya 24 meses y supongo que su problema debe usted haberlo resuelto, le suplicaría, de la manera más atenta, me indicase si ya, en efecto, le volvieron a dar incapacidad. Ojalá así haya sido.
    Aunque sé que es demasiadod tarde, le hago estos comentarios:
    1.- Al inscribirse al seguro voluntario, no tiene servicio médico del IMSS.
    2.- Su recurso de inconformidad ante la negativa de pensión se da simplemente cuando le comunican, por escrito, que no procede (es decir, le niegan) la pensión. Usted debe de quedarse con una copia de ese documento.
    3.- La incorporación al régimen voluntario (conocido también como M-40), se puede hacer desde el día en que es usted dada de baja por su patrón (que le debe de dar la famosa hoja rosita de ese trámite).
    4.- Le soy franco: no sé si durante la pensión temporal por incapacidad (Máximo dos años) usted sigue cotizando. Si es así, entonces la M-40 puede iniciarla desde el día en que le negaron la pensión. Si no, desde que su patrón la dio de baja, le entregó su hojita rosa o desde el día en que usted se presente a hacer este trámite (el de la M-40).
    5.- Le reitero que debieron de haberle entregado una copia de la Resolución de Negativa de Pensión. Una copia la puede solicitar ahí en su clínica donde le entregaron esa negativa de pensión.
    Le reitero mi disculpa por esta tardanza totalmente involuntaria. Ojalá le sirvan aún estos comentarios y datos.
    Sigo a sus órdenes.

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